台当局仓促施行“一例一休”频惹争议

　　对于“一例一休”，岛内舆论指出，这是劳工、企业、民众的“三输”。有工商团体负责人说，“一例一休”仓促施行，造成物价上扬、民众荷包缩水，也让企业人事成本增加，更造成社会大众的生活不便。“复杂的休假与加班费计算方式，让各行各业的涨声不断，让民众的幸福感降低。”

　　3日下午，部分台湾劳动团体前往台劳动主管部门表达不满，指责相关部门考虑不周，要求对于“一例一休”政策上路后出现许多制度性的争议进行公开说明。他们抗议说，提高休息日加班费后，企业为了不付高额加班费，采取换补休、变形工时等方式规避，由于法律并未规定休息日加班费换补休，劳工被迫接受以1比1换算，让休息日加班费规定形同虚设。

　　对于社会不满，台行政管理机构负责人接受采访时说，修改“劳基法”的目的是减少劳工工时，但不可能不付出社会代价，涨价是必然结果，但希望不要带动全面性物价上涨，当局会密切关注通胀效应。

　　上述说法引发各方争议。中国国民党4日召开记者会批评说，面对造成人民痛苦指数不断升高的情况，难道当局就只有一句“涨价是必然结果”吗？民进党当局完全没有沟通协调能力，也没有“解决问题”的能力。

　　台湾中华经济研究院院长吴中书认为，当局推行“一例一休”应兼顾劳工权益、企业营运，建议给予适当弹性，考量各行业的差异，以此精神进行调整，才有利于各界度过转型阶段。