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台湾45至54岁男性超时工作比例最高

来源:中国台湾网

2017年09月30日 14:30:15A

  中国台湾网9月30日讯  据台湾今日新闻网报道,台湾法定工时缩短效果显现。据台湾行政机构统计部门调查,自2016年起,台“劳基法”法定工时缩短为每周40小时,将劳工工时过长比例降低为8% ,为十年来最低水平,较上年减少2.2个百分点。至于超时工作比例最高的年龄层为45~54 岁,男性又较女性高出2.6个百分点。

  根据经济合作与发展组织(OECD)美好生活指数指标定义,受雇者主要工作平均每周经常工时达50小时以上,即被认为工时过长。台湾行政机构统计部门公布最新调查,自“劳基法”修正后,去年起,台湾劳工法定正常工时由两周84小时缩短为每周40小时,有效降低劳工工时过长比例。

  调查显示,去年台湾劳工工时过长比率降为8.0%,为2006 年以后、十年来最低,较2015年减2.2个百分点,已连续4年下降。依性别观察,去年女性工时过长比例平均6.7% ,较男性(9.2%)低2.6个百分点,惟两性差距已较2015年4.0个百分点缩小。

  至于工时过长比例最高的年龄层为45~54 岁(8.4%), 55岁以上较低,降为7.2% 。

  台湾行政机构统计部门还发现,婚姻状况也影响男女工时长短,以离婚、分居或丧偶者工时过长比率8.8%最高。至于有配偶或同居者,两性工时过长比例差距最大,达3.8个百分点。原因可能与女性婚后倾向减少工时以照顾家庭,男性则倾向增加工时以提高收入有关。(中国台湾网 王怡然)

责任编辑:王怡然

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